横贯全国，超过上千家土木企业的参与调研。
一览理思，携超15年经验专家团队深入开展。
全国14家分公司500名一览职业经纪人全程参与跟踪。
在过去的几年， 理思Listencraft一直致力于对中国土木行业的薪酬福利进行跟踪及调研并形成了一系列高价值的研究报告。参加研究的土木行业企业将从研究报告中能够及时准确把握行业薪酬福利结构以及水平，对进行人力成本规划，核心人才的吸引、激励和保留起到权威的参考作用。
我们的研究对象包括：乙方（路桥、市政、铁路、钢构、建工等），第三方（设计、检测、测绘、监理等）。
毕业生起薪、员工离职率、调薪情况与预测、绩效管理政策与实践、薪酬结构比例（政策）
按所有职能部门、核心岗位族群、标杆性岗位划分
福利量化，薪酬内部公平性、外部竞争以及激励有效性分析
