职位详情

岗位职责：1、负责档案管理体系的搭建及维护，对档案的移交、借阅和检查进行管理；2、固定资产、低值耐用品、办公用品及耗材的采购和管理；3、行政费用的管理及分析；4、车辆、房屋的租赁及管理；5、职场规划、员工宿舍、项目食堂装修及管理；6、其他公司行政及后勤事务。任职资格：1、35岁以下，管理类专业全日制统招本科以上学历；2、2年以上大型企业相关工作经验，有房地产行业或建筑行业工作经验者优先；3、熟悉行政管理业务及工商注册相关工作流程；4、个性沉稳细致、富有亲和力，心态阳光，具备良好的团队意识及职业操守。