1、建立集团运营计划管理体系,并对接各项目的计划体系建设工作;
2、负责编制集团年度经营目标及年度经营计划;
3、对接各项目公司建立经营分析体系,并进行优化和进行监控管理;
4、负责落实各中心及项目公司制定目标责任书的签订及相应奖励方案的设定;
5、负责和监督各级年度计划和阶段工作计划的执行。定期组织项目运营巡检,分析经营计划执行偏差的原因,提出调整和改进建议;
6、负责对项目总控计划的重大关键节点进行全过程管理、监控和预警。
任职要求:
1、工民建、土木工程、工程管理等相关专业本科及以上学历;
2、10年以上房地产企业、施工企业工作经验,其中3年以上地产公司同等职位工作经历,曾主持开发建设过30万平方米以上的大型综合体项目,有商业地产项目经历;
3、熟悉房地产开发业务流程,精通项目工程管理知识,熟悉项目内部各部门管理流程;
4、具有较强的统筹计划能力、组织协调能力、施工管理能力。
2、负责编制集团年度经营目标及年度经营计划;
3、对接各项目公司建立经营分析体系,并进行优化和进行监控管理;
4、负责落实各中心及项目公司制定目标责任书的签订及相应奖励方案的设定;
5、负责和监督各级年度计划和阶段工作计划的执行。定期组织项目运营巡检,分析经营计划执行偏差的原因,提出调整和改进建议;
6、负责对项目总控计划的重大关键节点进行全过程管理、监控和预警。
任职要求:
1、工民建、土木工程、工程管理等相关专业本科及以上学历;
2、10年以上房地产企业、施工企业工作经验,其中3年以上地产公司同等职位工作经历,曾主持开发建设过30万平方米以上的大型综合体项目,有商业地产项目经历;
3、熟悉房地产开发业务流程,精通项目工程管理知识,熟悉项目内部各部门管理流程;
4、具有较强的统筹计划能力、组织协调能力、施工管理能力。
职位类别: 总监/事业部总经理/运营主管
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- 公司规模:500-999人
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:土木建筑
- 所在地区:江西-宜春市